CHEF DE MISSION SUPPORT

Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD).
Durée de contrat: 6 Mois.
Domaine d’expérience: Néant.
Niveau d’étude: Enseignement supérieur (Licence).
Spécialité d’étude: Science de l’Education.
Tâches et missions: – Soutenir Ie CDM à promouvoir et protéger l’image de IVSF à l’extérieur et aider à l’analyse du contexte, diffusion de I information de contexte perlinent pour l’équipe de coordination, en les informant régulièrement sur les questions clés, mise à jour des informations générales sur le contexte pour les documents internes de MSF et le conseiller sur la perlinence culturelle des activités organisées et des comporlements individuels. – Analyser les risques et le niveau de sécurité du contexte de la mission et les aide dans la conduite des évaluations des risques et dans les plans de sûreté de développement pour le projet et la mission. Conseiller le Responsable de la base de ADRE et le chef de mission sur les aspects de la gestion de la sécurité. – Appuyer le CDM et le responsable de la base d’Adré afin de développer une meilleure compréhension du contexte et de la situation sécuritaire à Adré et plus largement au Darfour. Fournir des conseils en temps opportunt afin d’atténuer les risques affectant le personnel d’OCBA à Adré et dans l’ensemble du Darfour. – Assurer le suivi et le reporting du développement de la situation humanitaire (ex. mouvements de personnes déplaées internes – PDI) ainsi que les besoins d’urgence au Darfour, et proposer des actions lorsque cela est possible. – Préparer le rapport de situation mensuel (SitRep) en compilant les contributions des projets, puis le soumettre au CDM pour révision. – Assurer le briefing des nouveaux arrivants (nouveaux IMS et visrteurs) à Adré sur le contexte et les aspects culturels du Darfour.  – Appuyer Ie CDM dans la rédaction, la révision et la mise à jour régulière des documents de sécurité. Effectuer des visites de terrain sur les sites des projets afin d’apporter un appui et de combler les éventuels besoins opérationnels (gaps) lorsque cela est nécessaire, et selon les demandes du CDM. .
Lieu de dépôt du dossier :  Lettre de motivation – Curriculum Vitae détaillé et actualisé. – Copie de la carte nationale d’identité- Copies des diplômes, certificats et attestations de travail Copie de la carte ONAPE – Tout autre document susceptible de compléter le dossier. Les candidat(e)s intéressé(e)s sont prié(e)s de faire parvenir un dossier complet par mail:  [email protected] avec la mention « CHEF DE MISSION SUPPORT ».
Compétences: Expérience dans l’aide humanitaire mais de préférence avec MSF. Forte compréhension du fonctionnement administratif du pays. – Politique, de sécurité et les questions humanitaires dans le pays. – Maitrise de la langue locale indispensable. L’anglais est un atout. – Bonnes compétences analytiques, à I’aise avec les chiffres et l’économie de données. –  Excellente communication et compétences diplomatiques, y compris les qualifications d’écriture. –  Gestion et développement des RH, –  Adhésion aux principes de MSF. –  Souplesse de comportement – Résultats et sens de la qualité. Travail d’équipe et coopération. .
Langues exigées: Français.
Dialectes : null.
Condition physique: Sans handicap.