Chargé (e) d’Ajustage Caisse DAB

Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD).
Durée de contrat: 6 Mois.
Domaine d’expérience: Gestion, comptabilité, finance.
Niveau d’étude: Enseignement supérieur (Licence).
Spécialité d’étude: Comptabilité, Finance, Banque et Finance.
Tâches et missions: – Garantir en permanence la concordance entre les avoirs physiques des caisses  DAB/GAB du réseau, les données du système monétique (HPS Power POINT) et les écritures comptables de la banque. Le/la titulaire assure le suivi quotidien des caisses DAB- identifier, analyse et fait régulariser les écarts constatés, dans le respect des exigences règlementaires COBAC et des procédures internes de Coris Bank International Tchad. A ce titre vous serez notamment Chargé(e) de:  Suivi  et ajustage des caisses DAB : – Effectuer quotidiennement le rapprochement entre les compteurs DAB (journal  électronique / journal de bord), les chargements et le déchargements de cassettes, et les transactions enregistrées dans le système monétique;  Établissement des pièces comptables liées aux écarts :  préparer les pièces comptables de régularisation des écarts constatés (écritures d’ajustement, reversements clients, mises en suspens) ; Soumettre chaque pièce au visa du Responsable Back Office Monétique avant transmission à la comptabilité, conformément au principe de séparation des tâches (celui qui constate l’écart ne valide pas seul la régularisation); le reporting et contribution transverse :  Produire un reporting hebdomadaire des ajustages DAB (nombre d’écarts,  montants, délais de régularisation, suspens en cours) à destination du  Responsable Division Monétique..
Lieu de dépôt du dossier : [email protected]  en mentionnant dans l’objet du message « Appel à Candidature pour le recrutement du Chargé(e) d’Ajustage Caisse DAB».
Compétences: – Niveau d’études:  Bac+3 en banque, finance, comptabilité ou équivalent; Expérience de 2 ans minimum en back office bancaire, comptabilité ou monétique ; une connaissance des opérations DAB/GAB est un atout majeur;  Compétences spécifiques requises:  Maîtrise des mécanismes de rapprochement et de justification des comptes (suspens, ajustages, régularisations) ; Connaissance des systèmes monétiques (idéalement HPS PowerCard) et des flux réseaux (GIMAC, VISA, Mastercard, UPI); Bonne maîtrise d’Excel (tableaux croisés, formules de rapprochement), la connaissance de Power BI ou du SQL est un plus.* Les candidats désirant postuler doivent être titulaires d’une carte de demandeur d’emploi de I’ONAPE et informer impérativement leur manager avant de transmettre leurs dossiers de candidature (lettre de motivation et curriculum vitae détaillé mis à jour)..
Langues exigées: FRANCAIS,ARABE local et la maitrise de l’anglais est un plus.
Dialectes : null.
Condition physique: Sans handicap.